Une étude montre que les logiciels de surveillance des employés partagent des données avec des tiers (heise.de)

• Les neuf applications de suivi ont partagé des données avec Google, Facebook et Microsoft.
• Trois applications ont suivi la localisation même en arrière-plan.
• Les données pourraient être utilisées par des courtiers, assureurs, banques et recruteurs.

"Une étude de la Columbia Law School a analysé neuf applications de surveillance des employés. Toutes transmettaient des données personnelles (noms, e-mails, adresses IP, activités en ligne) à des entreprises externes comme Google, Facebook et Microsoft. Trois applications pouvaient suivre la localisation précise même en arrière-plan. Les données pourraient alimenter des systèmes de courtage, créant une 'économie parallèle de la réputation des employés'."