Sector TIC en Kosovo: El cambio hacia la circulación de talento (balkaninsight.com)

• Transición hacia modelos de circulación de capital humano
• Presión salarial internacional como factor de inestabilidad
• Necesidad de fortalecer el ecosistema tecnológico local

"El sector de las TIC en Kosovo muestra indicios de pasar de una fuga de cerebros a una 'circulación de cerebros'. Aunque algunos profesionales regresan, la diferencia salarial con mercados extranjeros sigue siendo un desafío crítico que obstaculiza la retención de talento avanzado y la competitividad tecnológica regional frente a las demandas de soberanía digital."